Arquivos Mensais: setembro 2019

//setembro

Gerencie seu tempo e obtenha resultados surpreendentes

2021-04-14T16:51:46+00:00

Ficar mais tempo trabalhando e enfiado no escritório não quer dizer ser mais útil. Estar sempre ocupado nunca é o mesmo que dizer que está sempre produzindo. A diferença entre esses dois lados é, justamente, o gerenciamento de tempo. É ser mais produtivo, viver com mais leveza e ter qualidade, não quantidade.Pense que quem deve controlar sua rotina é você, e não o contrário. Não gerenciar bem isso pode simplesmente destruir sua produtividade.Não é preciso que o dia tenha mais que 24 horas, é necessário que dentro desse tempo você aproveite bem o que tem em mãos. Portanto, você pode e [...]

Gerencie seu tempo e obtenha resultados surpreendentes2021-04-14T16:51:46+00:00

Longevidade: o mercado e a necessidade de se reinventar continuamente

2021-04-14T16:54:13+00:00

Dizem que a pessoa que viverá 150 anos já nasceu. Certo ou não, a longevidade passou a ser mais um ingrediente numa complexa composição do ecossistema, que vai desde a produtividade, passando por carreira, prazer, vida social, meio ambiente e padrões de consumo, onde teremos que equilibrar todos estes malabares para vivermos tantos anos com saúde. Tal impacto se dá em todos os setores. O País hoje tem 14 milhões de desempregados e poucas chances de serem absorvidos pelas empresas. Para agravar, especialistas preveem que, em 20 anos, 50% das horas de trabalho atuais serão eliminadas pela automação. E neste marco [...]

Longevidade: o mercado e a necessidade de se reinventar continuamente2021-04-14T16:54:13+00:00

Nas organizações: o papel da gestão de pessoas como motivadora e desenvolvedora dos talentos

2021-04-14T16:56:35+00:00

No cenário atual, o tema gestão de pessoas como papel essencial nas organizações requer, minimamente, uma reflexão. Considero bastante interessante os discursos constantes, e insipientes no tocante a gestão de pessoas, e principalmente de talentos. Quanto mais escuto depoimentos de pessoas, sobre seu dia a dia nas empresas, a questão do assédio moral permanente e a falta de respeito ao ser humano, sinto tudo isso como um soco na alma. Tanto se fala, mas tão pouco se sabe e compreende da essência humana... quão distante estamos de organizações voltadas ao estímulo e ao desenvolvimento de talentos! Grande parte dos gestores de [...]

Nas organizações: o papel da gestão de pessoas como motivadora e desenvolvedora dos talentos2021-04-14T16:56:35+00:00